三洋分場場長 王統軍
解放思想 實干擔當是一次突出問題導向，抓好改造提升的自我鍛造。問題是時代的聲音，是實踐的導向，不斷發(fā)現問題并解決問題是馬克思主義者改造世界、改造自我的必然途徑，否認問題、回避問題是唯心主義在新時代的具體表現之一。我們的工作也從來都不是一帆風順的，往往都是在不斷的發(fā)現問題、解決問題中前進的。作為三洋分場場長，一定要有強烈的問題意識，既要突出目標引領，又堅持問題導向，通過不斷的解決問題來提高工作實效，實現預期目標。要善于發(fā)現工作中的問題，問題無時不在、無時不有，關鍵是及時發(fā)現、及時解決，既有工作方法的問題，也有工作思路的問題。如何更好地做好本職工作，只有不斷審視自身、不斷的自我否定才能自我提高。故步自封的思想要不得，不要關起門來自己封王，而要打開門窗不斷對標先進，尋找差距。
我們的工作是要倡樹清風正氣，任何不利于這一目標的工作作風都是我們自我改變的因素，工作在不斷進步，作風也要不斷改進 還要敢于直面問題，俗話說成績不說跑不了，問題不說不得了。存在問題并不可怕，可怕的是對問題視而不見，回避問題、掩蓋問題。更要全力解決問題，在轉變工作作風、擔當作為的關鍵時期，需要解決的問題有很多，面對問題不能怨天尤人，更不能消極等待，只有通過努力發(fā)展來尋找出路。有的問題可能一時解決不了，那就要保持戰(zhàn)略定力，發(fā)揚愚公移山的精神，逐個問題確定解決的時間表、路線圖，積小勝為大勝，通過努力發(fā)展不斷打開新的局面。
黃沙分場場長 閆亮
若要解放思想，首先要充分認識到“解放思想、實干擔當”的重要意義，才能擺脫固有思維的束縛，從而推動各項工作實現新飛躍，邁上新臺階。思想是行動的先導，決定著我們前進的方向，只有不斷解放思想、與時俱進，才能激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的動力和凝聚團結奮進力量。作為公司的一名中層干部，我將認真學習公司相關會議精神，并落實行動，努力為公司高質量發(fā)展貢獻力量。
解放思想、轉變觀念、實事求是、與時俱進，要落在真抓實干、做實做細上，重在思路清、方向明，要進一步拓思路、提信心、聚合力、保發(fā)展，大力營造擔當作為、銳意進取的好氛圍，提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，努力開創(chuàng)各項工作的新局面。習近平總書記曾指出：“沖破思想觀念的障礙、突破利益固化的藩籬，解放思想是首要的。思想不解放，我們就很難看清各種利益固化的癥結所在，很難找準突破的方向和著力點，很難拿出創(chuàng)造性的改革舉措?！边@段重要論述，讓我深刻認識到了解放思想、轉變觀念的重要意義。
當前，面對復雜嚴峻的養(yǎng)殖形勢，工作中，要牢固樹立解放思想永無止境觀念，通過思想上“破冰”引領行動“突圍”。要進一步推動工作作風轉變，充分展現實干擔當，以實績實效說話。
這次活動使我受到了深刻的啟發(fā)，接下來，我將思想上再解放、責任上再強化、行動上再落實，大膽探索，積極創(chuàng)新，承壓奮進，勇于化危為機、危中求機、變中求新，牢牢把握“穩(wěn)中求進”的總基調，攻難關、破難題、闖新路、開新局，堅持問題導向、目標導向、結果導向，科學精準發(fā)力，在思想上“發(fā)散思維”、行動上“開枝散葉”，實效上“開花結果”，為推動公司高質量發(fā)展作出新貢獻。